La prima legge sulla disabilità entrò in vigore nel 1973 e contribuì a porre fine alla discriminazione di coloro che hanno una disabilità. Questa è stata la prima volta che le persone con disabilità hanno sentito di avere voce in capitolo e che le loro preoccupazioni venivano ascoltate. Durante gli anni '80, l'obiettivo della comunità dei disabili era quello di assicurarsi che l'amministrazione Regan non eliminasse la legge sulla disabilità o non riducesse i benefici forniti dall'ADA. pari opportunità”. (Orlin.M). L'American Disability Act è stato aggiornato dal presidente Bush negli anni '90. I cambiamenti hanno affrontato le esigenze delle persone con disabilità e vietando la discriminazione nel lavoro, nei servizi pubblici, negli alloggi pubblici e nelle telecomunicazioni. Per applicare questi cambiamenti è stata creata la Commissione per le pari opportunità di lavoro per far rispettare questa legge e per contribuire a garantire che tutte le aziende rispettino la legge quando impiegano persone. Il movimento americano per i diritti dei disabili era un movimento sociale e offriva una soluzione alla discriminazione che le persone con disabilità si trovano ad affrontare. Il movimento per i diritti dei disabili ha contribuito a dare alle persone con disabilità la possibilità di vivere in modo indipendente e ha dato loro la possibilità di mentire agli altri e di non sentirsi come se sarebbero stati istituzionalizzati per la loro disabilità come nella storia passata. La legge sui diritti dei disabili ha contribuito a dare alle persone con disabilità la possibilità di vivere in modo indipendente e di non dover dipendere dagli altri per prendersi cura di loro come in passato. Le persone con disabilità venivano isolate e segregate, quindi la legge sulla disabilità dava loro condizioni di parità. Le persone con disabilità non possono più essere rifiutate per un impiego... in mezzo alla carta... con cui lavoriamo e le trattiamo con rispetto. Quando lavori con un cliente devi considerare le sue differenze culturali e aiutarlo a responsabilizzarlo. Costruire una relazione con il tuo cliente aiuta a promuovere il cambiamento. Gli assistenti sociali tendono ad avere una cattiva reputazione nella comunità e le persone spesso credono che l'unica cosa che fanno i servizi sociali sia trasformarti in benefici e portare via i bambini. Sviluppare un rapporto di fiducia con il tuo cliente è importante per poterlo aiutare in modo efficace. Una volta che si è sviluppata una relazione di fiducia tra il cliente e l'assistente sociale, il cliente è più disponibile con i problemi che potrebbe avere e per cosa ha bisogno di aiuto. Dato che le persone con disabilità sono state ignorate per così tanto tempo o che hanno avuto altri che hanno cercato di aiutarle ma non lo hanno fatto, potrebbero essere più riluttanti a divulgare informazioni.